職位描述

職位描述

崗位職責：電銷模式開發新客戶及老客戶，客戶資源由公司提供。詳情了解可電話溝通或面談。高收入，大平臺，專業值得信賴，等你來戰?。。∪温氋Y格：1、年齡20-32周歲，高中及以上學歷，專業不限，優秀者可適當放寬學歷條件。2、普通話標準，良好的溝通交流能力，富有耐心，責任心。3、對金融服務感興趣，對銷售工作有較高的熱情，能快速了解客戶心理，能承受一定的工作壓力。4、有團隊協助的精神，有強烈挑戰高薪的欲望，具有良好的職業道德，服從管理。5、有電銷工作經驗者優先考慮。

求職者學歷要求：大專及以上！精英團隊 空缺席位有限月均薪資15K 年終薪資平均20K(不含其它獎金）大平臺 高福利 高收入 發展空間廣闊有意及時投遞簡歷！入職人員較多 及早占坑！?【任職資格】：1、年齡20-32周歲，大專及以上學歷，專業不限，優秀者可適當放寬學歷條件。2、普通話標準，良好的溝通交流能力，富有耐心，責任心。3、對金融服務感興趣，對銷售工作有較高的熱情，能快速了解客戶心理，能承受一定的工作壓力。4、有團隊協助的精神，有強烈挑戰高薪的欲望，具有良好的職業道德，服從管理。5、有電銷工作經驗者優先考慮。【崗位職責】：1、以電話溝通的方式向新老客戶提供信貸金融產品的咨詢與服務，進行公司產品的銷售及推廣。2、與客戶保持良好溝通，實時了解客戶需求，開發新客戶并維護老客戶，為客戶提供資金周轉的專業服務。3、充分利用公司客戶資源，學習公司各類信貸金融產品知識，熟練掌握業務流程。4、積極參加公司/區部組織的培訓/益智活動；注：由公司大數據中心提供客戶群，無需外出開發客戶，無需網絡找尋客戶；【你能獲得】：1、工作時間：早上9：00-12:00，下午13:30-18:00；2、休息時間：周末雙休+國家法定假期+五天帶薪年假；3、薪資福利：無責底薪1800-5300元/月+高額提成+季度獎金+六險一金+帶薪年假+節日福利；4、完善的培訓體系，入職即享受帶薪培訓，量身定做員工成長計劃+培訓方案；以幫帶扶的形式給予新員工最實際的幫助，讓你賺到錢，更讓你收獲賺錢的方法。5、公平的晉升機制，每3個月晉升一次，完全能力為準，同時增加500元/月的崗位津貼，最快5個月達到白銀級別，***別津貼3500元/月，發展空間廣闊。6、我們的小活動不斷,大活動不少；生日會、慶祝會、表彰大會，集體比賽等怎能少了你?！疚覀兊牧咙c】：1、青春：年輕人的天下，平均年齡24歲。2、溝通無障礙：如果你有什么想說的，可直接找所屬的領導溝通，亦或直接將你的意見與建議放入“意見箱”中，定會得到及時的回復。3、職業晉升：87年擔任區部經理，92年的已擔任主管，帶領著自己的兵。4、管理風格：崇尚-快樂工作，快樂生活，在這里沒人能強迫你工作，你的工作你做主。你想找到一個好的起點、好的平臺，快速的成長嗎？機智的少年，請不要再等待，等待就是浪費青春！只要你充滿激情，只要你敢于挑戰自我，只要你渴望擁有高薪，這里就是你圓夢的平臺！

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