職位描述

招聘條件：醫(yī)學(xué)碩士及以上學(xué)歷（或?qū)W位），副主任及以上職稱(chēng)，年齡45歲左右，身體健康，品行端正，二級(jí)甲等及以上醫(yī)院工作10-15年，具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平，較強(qiáng)的科研、教學(xué)能力，臨床特色明顯，在本學(xué)科領(lǐng)域具有一定的學(xué)術(shù)影響。有主持省市級(jí)科研項(xiàng)目的經(jīng)歷，近三年以第一作者或通訊作者在本專(zhuān)業(yè)較高水平的國(guó)際性期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文、論著；有科室行政管理經(jīng)歷、博士學(xué)歷（或?qū)W位）或入選省部級(jí)以上人才項(xiàng)目者優(yōu)先。（符合《徐匯區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)關(guān)于引進(jìn)優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)辦法》及《大華醫(yī)院引進(jìn)高層次才獎(jiǎng)勵(lì)辦法》條件者，將對(duì)照“辦法”享受獎(jiǎng)勵(lì)政策。）招聘辦法1、報(bào)名 本次報(bào)名采取電子郵件報(bào)名方式，請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷電子版發(fā)送至dhyyrshk@126.com（郵件標(biāo)題格式為“姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+崗位”，不符合者拒收簡(jiǎn)歷）。報(bào)名時(shí)間：即日起至2016年2月28日。 2、資格審查 人事科根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，并擇優(yōu)通知面試及相關(guān)考試。 3、筆試和面試 通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選，擇優(yōu)確定面試、筆試名單。由單位組織專(zhuān)家或人才評(píng)估部門(mén)進(jìn)行相關(guān)崗位的基礎(chǔ)理論、崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)的面試與筆試考核，可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式進(jìn)行。面試提問(wèn)以主考官為主，其余考官可做補(bǔ)充性提問(wèn)。4、身體檢查面試通過(guò)者，組織體檢。5、聯(lián)系方式 地址：徐匯區(qū)老滬閔路901、903號(hào)  徐匯區(qū)大華醫(yī)院  人事科        ?郵編：200237 電話(huà)：021—54295186         聯(lián)系人：袁老師 、凌老師     ? ??Email（郵箱）：dhyyrshk@126.com交通：56、50、718、867等                                                                                                                                                                                                                           1）職能部門(mén)行政管理人員（非衛(wèi)生技術(shù)人員）招聘須參加上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試，考試合格后通過(guò)面試、政審者，才能進(jìn)入事業(yè)單位編制，否則按非在編人才派遣錄用。2）應(yīng)聘人員須提供學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、醫(yī)師資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技人員職務(wù)任職資格證書(shū)、身份證等相關(guān)材料的復(fù)印件及簡(jiǎn)歷、配偶工作情況材料。