職位描述
崗位職責(zé)明細(xì)
1.制定和實(shí)施公司整體發(fā)展戰(zhàn)略
1.1根據(jù)董事會(huì)要求，執(zhí)行董事長(zhǎng)決議，制定公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行及時(shí)調(diào)整；
1.2根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合行業(yè)情況和企業(yè)現(xiàn)狀，領(lǐng)導(dǎo)各部門建立配套相應(yīng)政策制度，實(shí)施公司整體發(fā)展戰(zhàn)略。
2.制定和實(shí)施公司年度計(jì)劃
2.1根據(jù)董事長(zhǎng)要求，并結(jié)合公司情況，制定年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，并簽訂目標(biāo)責(zé)任書，領(lǐng)導(dǎo)公司各部門實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；
2.2根據(jù)簽訂的目標(biāo)責(zé)任書，將年度任務(wù)分解到月，并制定相應(yīng)政策支持任務(wù)完成。
3.建立良好的溝通渠道，樹立企業(yè)良好形象
3.1領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級(jí)主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等機(jī)構(gòu)間的順暢溝通渠道；
3.2領(lǐng)導(dǎo)公司積極開展各項(xiàng)活動(dòng)，通過公司內(nèi)部相關(guān)部門、公司外部各種媒體，宣傳企業(yè)文化，樹立企業(yè)良好形象；
3.3領(lǐng)導(dǎo)公司內(nèi)部各部門之間，各事業(yè)部之間建立良好的溝通渠道，及時(shí)溝通協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜。
4.做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建立健全公司統(tǒng)一高效的組織體系和工作體系
4.1建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧高效的班子成員隊(duì)伍，做好公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)；
4.2領(lǐng)導(dǎo)通過各種渠道、各種政策不斷提升公司員工的整體素質(zhì)和文化水平，改善企業(yè)員工結(jié)構(gòu)；
4.3主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整；
4.4領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)造企業(yè)文化氛圍，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值。
5.日常經(jīng)營(yíng)性工作
5.1主持公司日常經(jīng)營(yíng)工作，并及時(shí)處理各項(xiàng)突發(fā)事件；
5.2組織召開班子成員會(huì)議，協(xié)調(diào)處理公司各項(xiàng)工作 ，并對(duì)公司重大事項(xiàng)作出決策；
5.3代表公司出席參加各種重大業(yè)務(wù)、外事和其他會(huì)議；
5.4根據(jù)上市要求，積極參加各項(xiàng)上市工作的協(xié)調(diào)，組織和實(shí)施。
任職資格
1、本科以上學(xué)歷，年齡30歲以上。
2、工商管理、金融經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)等專業(yè)畢業(yè)，8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，必須具備總經(jīng)理助理、總經(jīng)理或相關(guān)崗位實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏捷的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正；
5、思路敏捷，有勇于開拓的精神和強(qiáng)烈的事業(yè)責(zé)任心。
